Tájékoztató, az új munka törvénykönyvének változásairól illetve az átmeneti rendelkezésekről

  

A munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény (új Mt.) 2012. július 1-én hatályba lépett.  Az új Mt. záró rendelkezéseiben kimondta, hogy a módosító és átmeneti rendelkezésekről önálló törvény fog rendelkezni. A törvényt elfogadta a Parlament, amely az átmeneti rendelkezések mellett további 66 törvény módosítását is tartalmazza köztük az új munka törvénykönyvét is. Jelen cikkben az új Mt. legfontosabb módosításait illetve az átmeneti törvény ágazatra is vonatkozó rendelkezéseit ismertetjük.

 

 

„ A cikk teljes terjedelmében elérhető tagjaink számára a MOSZ Elektronikus Hírlevelében. További információért forduljon a MOSZ szakértőihez”.

 

 

 

Csizmadia Máté